اشتباهات مدیران منابع انسانی

              مقاله مدیریت با عنوان اشتباهات مدیران منابع انسانی در فرمت ورد در 13 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد: * چکیده * مقدمه * ده اشتباه رایج ارزشیابی * سازمان‌های موفق، سازمان‌هایی هستند که قادرند: * اشتباهات رایج دپارتمان‌های منابع انسانی * ماهیت و بهبود عملکرد * تشخیص مشکلات عملکرد * یک الگوی هفت عامله در ارزشیابی عملکرد * استعداد * سطح مهارت * درک وظیفه(کار) * اجتناب از تلاش * کاستن از سطح تلاش * عدم پایداری * عوامل بیرو ...

مدیریت منابع انسانی Human Resource Managment

              مقاله مدیریت با عنوان مدیریت منابع انسانی Human Resource Managment در فرمت ورد در 29 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد: * مقدمه * مراحل توسعۀ مدیریت * نیست.موقعیت گرائی It depents * سطوح موردبحث مدیریت منابع انسانی به طور کلّی درجهان عبارتنداز * استراتژیک ترین عامل برای توسعۀ کشورها٬ منابع انسانی قلمداد میشود. درهمین زمینه دو بحث مطرح شده است * تعاریف واهداف مدیریت منابع انسانی * مدیریت منابع انسانی * استراتژی * وظایف مدیریت منابع انسانی ...

پروژه اختلالات اسکلتی عضلانی - WMSDs ( فاکتورهای انسانی - ارگونومی )

  چکیده : اختلالات اسکلتی – عضلانی یکی از عوامل شایع آسیب های شغلی و ناتوانی در کشورهای صنعتی و کشورهای در حال توسعه است که نزدیک به ۴۸ درصد از کل بیماریهای ناشی از کار را تشکیل می دهد. مؤسسه ایمنی و سلامت شغلی NIOSH اعلام نموده WMSDs پس از بیماری های تنفسی شغلی در رتبه دوم قرار دارد. درکشور ژاپن افزایش اختلالات اسکلتی - عضلانی بین سالهای 1960 الی 1980 بیشتر میان کار گرانی که به امور تایپ، اپراتوری تلفن و خطوط مونتاژ می پرداختند دیده شده واغلب آنان در نواحی دست، با ...

دانلود مقاله آماده درباره حسابداری منابع انسانی با فرمت word-ورد 21صفحه

امروزه در بسیاری از کشورها، نیروی انسانی به عنوان یک منابع سرمایه‌ای مورد توجه مدیران تمامی واحدهای اقتصادی و نهادهای اجتماعی در جهت ارتقای سطح عملکرد و افزایش بازدهی آنان قرار گرفته است. در این تحقیق سعی شده پس از نگاهی اجمالی به تاریخچه مراحل توسعه و تکوین حسابداری منابع انسانی مواردی چون حسابداری منابع انسانی و اخلاق، مفهوم و مقصود حسابداری منابع انسانی، منابع انسانی، دارایی یا هزینه، احتساب بهای تمام شده یا ارزش منابع انسانی، کاربرد حسابداری منابع انسانی، سنجش غیر پولی منابع انسانی، الگ ...

دانلود مقاله آماده درباره حسابداری منابع انسانی با فرمت word-ورد 22 صفحه

 امروزه در بسیاری از کشورها، نیروی انسانی به عنوان یک منابع سرمایه‌ای مورد توجه مدیران تمامی واحدهای اقتصادی و نهادهای اجتماعی در جهت ارتقای سطح عملکرد و افزایش بازدهی آنان قرار گرفته است. در این تحقیق سعی شده پس از نگاهی اجمالی به تاریخچه مراحل توسعه و تکوین حسابداری منابع انسانی مواردی چون حسابداری منابع انسانی و اخلاق، مفهوم و مقصود حسابداری منابع انسانی، منابع انسانی، دارایی یا هزینه، احتساب بهای تمام شده یا ارزش منابع انسانی، کاربرد حسابداری منابع انسانی، سنجش  غیر پولی منابع ...

پروژه اثر شاخصهای آموزشی و تکنولوژی آموزشی برکارایی نیروی انسانی در دبیرستانهای پسرانه منتخب منطقه 2 تهران

فرمت فایل: word تعداد صفحه:180 دانشگاه آزاد اسلامی واحد اراک  دانشکده مدیریت ، گروه اقتصادی گرایش : نظری  عنوان: اثر شاخصهای آموزشی و تکنولوژی آموزشی برکارایی نیروی انسانی در دبیرستانهای پسرانه منتخب منطقه 2 تهران (سالهای 83-82 و 80 – 79) چکیده فصل اول : کلیات تحقیق ۱ ۱-۱- مقدمه ۲ ۱-۲- شناخت وطبقه بندی فواید اقتصادی آموزش و پرورش ۴ ۱-۲-۱-فواید خصوصی آموزش و پرورش ۵ ۱-۲-۲ – فواید خصوصی مستقیم ۵ ۱-۲-۳-فواید خصوصی غیر مستقیم ۵ ۱-۲-۴-فواید اجتماعی آموزش و پرور ...

تاثیر اطلاعات حسابداری منابع انسانی بر مدیران دانشگاه

پایان نامه "تاثیر اطلاعات حسابداری منابع انسانی بر مدیران دانشگاه" یک پروژه کامل و بی نقص در رشته حسابداری و مدیریت می باشد که میتواند برای مقطع کارشناسی ارایه گردد.دارای جامعه آماری ، پرسشنامه و تجزیه و تحلیل داده ها می باشد و منابع واقعی و مستند برای تحقیق استفاده شده است. این پروژه طبق فرم استاندارد پایان نامه نویسی دانشگاه ها تنظیم و ویرایش شده است. + پرسشنامه رایگان + جامع آماری واقعی + تجزیه و تحلیل علمی داه های پژوهش اگر به دنبال یک پایان نامه مناسب و علمی برای رشته خود هستید این ...

پرسشنامه آماده تاثیر سیستم اطلاعات مدیریت بر عملکرد سیستم مدیریت منابع انسانی

             پرسشنامه تاثیر سیستم اطلاعات مدیریت بر عملکرد سیستم مدیریت منابع انسانی این پرسشنامه حاوی 30 سوال با طیف پنج درجه ای لیکرت می باشد. ترتیب سوالات پرسشنامه و ابعاد مورد سنجش به ترتیب زیر است: گویه 1 تا 4: برنامه ریزی منابع انسانی گویه 5 تا 10: نیرو یابی، جذب و گزینش و استخدام منابع انسانی گویه 11 تا 15: آموزش منابع انسانی گویه 16 تا 22: جبران خدمات منابع انسانی گویه 23 تا 24: ارزشیابی کارکنان گویه 25 تا 30: جابجایی، انتقال و خروج کارکنان از ...

پاورپوینت آماده مدیریت ایمنی منابع انسانی

                پاورپوینت مدیریت ایمنی منابع انسانی فهرست مطالب: مقدمه ایمنی در افزایش بهره وری مزایای توجه به رعایت اصول ایمنی مزایای توجه به رعایت اصول ایمنی برای کارگران به شرح زیر است  مزایای توجه به رعایت اصول ایمنی برای کارفرمایان به شرح زیر است  ایمنی و حفاظت وظیفه مدیریت در امر حفاظت و ایمنی در محیط کار چیست؟ ایمنی محیط کار حوادث ناشی از کار تعریف حادثه حادثه ناشی از کار دلایل ایجاد حوادث انواع روش ...

نمونه سوالات کنکور رشته انسانی

در رابطه با نمونه سوالات میتوانم بگویم که خود بنده فقط از عید نوروز به بعد با تست زدن این سوالات توانستم رتبه 7هزار را کسب نمایم از آنجایی که زمان کنکور فقط در فضاهای مجازی بودم به جرات میتوانم بگویم که این سوالات به شدت به من کمک کردند مجموعه این نمونه سوالات در زیر آورده شده است و شامل تمامیه مقاطع رشته انسانی و تمامیه سوالاتی که موجود در کتاب میباشد آورده شده است یعنی اینکه طراح سوالات کنکور از این نمونه سوالات استفاده خواهد  کرد این حرف بنده دو دلیل دارد اول اینکه هر چی سوال بوده د ...