کار تحقیقی ، مفهوم عاقلـه ، با فرمت ورد ، 41 صفحه

فهرست عنوان                                                               صفحه چکیده................................................................................................... مق ...

مقاله موضوع و مفهوم بانکهای مرکزی

مفاهیم مختلفی از بانکداری مرکزی به ذهن آمده که در همه آنها این نکته مشترک است: بانک مرکزی بانک معتبری است که قسمت اعظم عملیات خود را بجای اینکه از طریق افراد صورت دهد به وسیله بانکها انجام میدهد. و در این معاملات به بازار پول و سرمایه بیشتر توجه دارد تا به منافع صاحبان سهام. بعبارت دیگر هر وظیفه ایرا که در هر لحظه ای از زمان ایفا کند به موازات منافع عمومی خواهد بود بی آنکه جلب منفعت خویش محرک او بوده باشد. بانکهای مرکزی در اقتصاد کشورها آنقدر موثر بوده اند و در صلح و جنگ دولتها را یاری کرده اند ...

مقاله مفهوم بانک اطلاعاتی

1-1: تعریف بانک اطلاعاتی بانک اطلاعاتی مجموعه ای سازمان یافته از اطلاعات و داده های مرتبط به هم است. داده ها عبارتند از حقایق و ارقام یک موضوع خاص و اطلاعات عبارتند از نتایجی که از ترکیب داده ها حاصل می گردد. سازمان ها معمولاً سیستم های اطلاعاتی خود را به دو صورت تشکیل داده از آن استفاده می کنند: الف) استفاده از سیستم های اطلاعات ساده: در این روش داده ها در فایل های جداگانه ای قرار می گیرند و برای استفاده از داده‌های موجود در آن فایل، سیستم های جداگانه ای طراحی می شوند. به این نوع سیستم ...

مدخلی بر مفهوم مدیریت

  شاید یکی از مهمترین فعالیتها در زندگی اجتماعی بشر امروز را بتوان مدیریت دانست. در عصر حاضر به مدد این فعالیت است که مأموریتها و اهداف سازمانها تحقق می یابند. از منابع و امکانات موجود بهره برداری می شود و توانایی و استعداد انسانها از قوه به فعل در می آید. مدیران در انجام وظایف خود فرایندی را دنبال می کنند که شامل اجزایی چون برنامه ریزی، سازماندهی، نظارت و کنترل، انگیزش، ارتباطات، هدایت و تصمیم گیری است. مجموعة این فعالیتهاست که مدیریت را شکل می دهد و هماهنگی و نیل به هدفها را میسر می سازد. ...

رساله مفهوم عدالت و عدالت اجتماعی در نظام جمهوری اسلامی ایران در 114 صفحه با فرمت WORD

اصطلاح عدالت به عنوان یکی از مفاهیم عدم مورد اشتهال در مباحث و عرصه های مختلف در فرهنگها و عرصه های معرفت فکری جوامع بشری از جهان ابتدا شامل گیری جوامع انسانی تا کنون بوده است این مفهوم به عنوان مفهومی که به طور مستقیم با عقل و ادراکات عالیه انسانی در حوزه فردی و همینطور حوزه احساسات عواطف سرکار دارد و از سوی دیگر به عنوان بنیادی ترین عنصر جوامع بقای جامعه از ان جا دهد گررد. توجه به این مفهوم و ابعاد فلسفی کلامی جامعه شناختی ان در حوزه نظری subjective و ogjective عین هر عمق و بشر و هشیاری را ب ...

روش های یاددهی یادگیری - مفهوم

یکی از مراحل فرایند یاددهی یادگیری ...

دانلود پاورپوینت مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان

دانلود پاورپوینت مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان دسته: مدیریت منابع انسانی فرمت: پاورپوینت(قابل ویرایش) تعداد اسلاید: 31 اسلاید این فابل در زمینه “ مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان ” بوده و شامل بخشهای زیر است: مفهوم تئوری کارگزاری هدف تئوری کارگزاری شاخه های تئوری عاملیت رویکردهای نظریه کارفرما- کارگزاری مقایسه مفروضات نظریه کارگزاری با چند نظریه سازمانی دیگر اثر تئوری کارگزاری نتایج تحقیقات تئوری عاملیت (کارگزاری) توصیه هایی برای تحقیقات کارگزاری جمع بندی: ...

دانلود پاورپوینت مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان

دانلود پاورپوینت مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان دسته: مدیریت منابع انسانی فرمت: پاورپوینت(قابل ویرایش) تعداد اسلاید: 31 اسلاید این فابل در زمینه “ مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان ” بوده و شامل بخشهای زیر است: مفهوم تئوری کارگزاری هدف تئوری کارگزاری شاخه های تئوری عاملیت رویکردهای نظریه کارفرما- کارگزاری مقایسه مفروضات نظریه کارگزاری با چند نظریه سازمانی دیگر اثر تئوری کارگزاری نتایج تحقیقات تئوری عاملیت (کارگزاری) توصیه هایی برای تحقیقات کارگزاری جمع بندی: ...

دانلود پاورپوینت مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان

دانلود پاورپوینت مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان دسته: مدیریت منابع انسانی فرمت: پاورپوینت(قابل ویرایش) تعداد اسلاید: 31 اسلاید این فابل در زمینه “ مفهوم تئوری عاملیت و تئوری ذی نفعان ” بوده و شامل بخشهای زیر است: مفهوم تئوری کارگزاری هدف تئوری کارگزاری شاخه های تئوری عاملیت رویکردهای نظریه کارفرما- کارگزاری مقایسه مفروضات نظریه کارگزاری با چند نظریه سازمانی دیگر اثر تئوری کارگزاری نتایج تحقیقات تئوری عاملیت (کارگزاری) توصیه هایی برای تحقیقات کارگزاری جمع بندی: ...

مقاله توانایی تشخیص مفهوم مدیریت و اصول آن

- آشنایی با مفهوم سیستم و انواع آن (سیستم‌های باز و بسته و کارکردهای آنها) - آشنایی با مفهوم سازمان و انواع آن و کارکردهای سازمانهای رسمی و غیر رسمی. - شناسایی سبک‌های مدیریتی، آشنایی با اصول مدیریت و کاربرد آنها توانایی تشخیص مفهوم مدیریت آموزشی و کارکردهای آن - شناسایی: مفهوم آموزشی و آموزشهای رسمی و غیر رسمی سازمان نیافته. - شناسایی ویژگیهای آموزش‌های نفی و حرفه‌ای و شناسایی نقش سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای در نظام آموزشی کشور - شناسایی: مفهوم مدیریت آموزشی ...