مارک فایل 2
مرجع دانلود انواع فایلهای دانشجویی و تحقیقات دانش آموزیمارک فایل 2
مرجع دانلود انواع فایلهای دانشجویی و تحقیقات دانش آموزیدانلود پاورپوینت مدیریت فشار روانی
عنوان: دانلود پاورپوینت مدیریت فشار روانی دسته: مدیریت (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته) فرمت: پاورپوینت تعداد اسلاید: 28 طراحی زیبا با اسلایدهای کامل و جامع در این فایل بصورت جامع به بررسی موضوع مدیریت فشار روانی پرداخته ایم. این فایل بخشهای زیر را پوشش می دهد: شالوده فشار روانی تعریف فشار روانی پاسخ فشار روانی تمایز میان عوامل موجد فشار روانی ( stressors ) و پاسخ فشار روانی ( stress response ) عوارض کلی انطباق ( GAS ) The General Adaptation Syndrome سرچشمه های فشار روانی سطح فردی ...دانلود پاورپوینت مدیریت فشار روانی
عنوان: دانلود پاورپوینت مدیریت فشار روانی دسته: مدیریت (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته) فرمت: پاورپوینت تعداد اسلاید: 28 طراحی زیبا با اسلایدهای کامل و جامع در این فایل بصورت جامع به بررسی موضوع مدیریت فشار روانی پرداخته ایم. این فایل بخشهای زیر را پوشش می دهد: شالوده فشار روانی تعریف فشار روانی پاسخ فشار روانی تمایز میان عوامل موجد فشار روانی ( stressors ) و پاسخ فشار روانی ( stress response ) عوارض کلی انطباق ( GAS ) The General Adaptation Syndrome سرچشمه های فشار روانی سطح فردی ...دانلود پاورپوینت مدیریت فشار روانی
عنوان: دانلود پاورپوینت مدیریت فشار روانی دسته: مدیریت (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته) فرمت: پاورپوینت تعداد اسلاید: 28 طراحی زیبا با اسلایدهای کامل و جامع در این فایل بصورت جامع به بررسی موضوع مدیریت فشار روانی پرداخته ایم. این فایل بخشهای زیر را پوشش می دهد: شالوده فشار روانی تعریف فشار روانی پاسخ فشار روانی تمایز میان عوامل موجد فشار روانی ( stressors ) و پاسخ فشار روانی ( stress response ) عوارض کلی انطباق ( GAS ) The General Adaptation Syndrome سرچشمه های فشار روانی سطح فردی ...بهداشت روانی درمحیط کار-83صفحه
ما در یک دوران ویژه به سر می بریم. در این دوران تغییراتی در شرایط کاری افراد رخ داده و می دهد که باعث می شود برخلاف گذشته بیشتر انسانها بیش از آنکه به سازمانهای بزرگ وابسته باشند به کار مستقل یا پیمانکاری روی بیاورند.آنها دیگر تمام وقت خود را در یک سازمان سپری نخواهندکرد،بلکه به فعالیتهای پاره وقت خواهند پرداخت.فقط کمتر از نیمی از نیروی کار در سازمانهای مختلف مشاغل تمام وقت«مناسب»به دست می آورند و باقی افراد کارکنان مستقلی هستند که تعدادشان سال به سال بیشتر می شود.بیشتر این افراد به ...
مقاله بررسی ارتباط بین نیم رخ روانی و عود بیماری اعتیاد
امروزه پدیده وابستگی دارویی یکی از معضلات بزرگ جوامع بشری است که توجه روانپزشکان، جامعه شناسان و حقوقدانان، روانشانسان و علمای تعلیم و تربیت را به خود اختصاص داده است این موضوع نشان می دهد که پدیده اعتیاد یا سوء مصرف مواد دارای ابعاد چندگانه است که در بروز شیوع آن دخیلنه، ناجراین در مبارزه با اعتیاد چنانچه یکی از عوامل مد نظر قرار گیرد و از سایر عوامل چشم پوشی شود فرض بر آنکه آن عامل تأثیر مثبتی نیز در جلوگیری از اعتیاد داشته باشد. عوامل دیگر تأثیر عامل مورد نظر را کاهش خواهند داد. یکی از عوامل ...مقاله بررسی رابطه شوخ طبعی با سلامت روانی در دانشجویان
مزاح [1] به عنوان یکی از ویژگیهای شخ + صیتی انسان، کیفیتی منحصر به نوع آدمی است. اگر چه ارائه تعریف دقیقی از مزاح دشوار است، اما حتی در تمدنهای باستان نیز در این باره نظرات و مطالب گسترده ای مطرح شده است. مثلاً در کتاب عهد عتیق، پندی به این مضمون وجود دارد که «دلی شاد به خوبی یک طبیب کار می کند» افلاطون، ارسطو و اندیشمندان و فلاسفه سایر اعصار و قرون نیز دربارة مزاح به اظهار نظر پرداختند. در متون احادیث اسلامی نیز روایاتی از پیامبر و ائمه وجود دارد که حاکی از تأثیرات مثبت مزاح در زندگ ...مقاله بررسی هوش هیجان در رابطه با سلامت روانی
همه چیز از یک مقدمة کوچک شروع شد و سپس بالا گفت « یان مور»[1] دانش آموز سال آخر جفرسون در بروکلین با دوست خود خلیل سامپتر[2] پانزده ساله اختلافی پیدا کرده بودند از پی این اختلاف به عیب جویی کردن از او و تهدید وی پرداختن در آن لحظه این نزاع به حد انفجار خود رسیده بود . خلیل از ترس اینکه یان و تامرون قصد داشتند او را کتک بزنند ، ، یک روز صبح یک اصلحة کالیبر 38 را با خود به مدرسه آورد و در پانزده قدمی محافظ مدرسه از نزدیک هر دو پسر با شکیل گلوله ای در سراسر مدره به قتل رسانید این حاثه ، ...مقاله بهداشت روانی
یافتههای علمی گواه آنست که بهداشت روانی از جمله مهمترین نیازهای انسان امروزی است که برای تأمین آن لازم است فرد دقیقاً خود را بشن اسد، بتواند دیگران را درک کرده و روابط مؤثری با آنها ایجاد نماید. هیجانات منفی و استرسهای روزمره خود را شناسایی کرده و آنها را تحت کنترل درآ‌ورد. به شیوهای مؤثر مشکلات خود را حل کرده و تصمیمات مناسبی را اتخاذ کند. نسبت به اطلاعات عدیدهای که لحظه به لحظه با آنها مواجه میشود، پذیرندة صرف نباشد و دیگر اینکه کلیشهای فکر نکند. &nbs ...مقاله تبعیض بهداشت روانی
ثبات و استحکام مجامع بین نژادهای دورگه آمریکایی – آفریقایی و بیماری در این تحقیق نشان می دهد که زمان پرداختن به نقش تبعیض نژادی در سلامت فیزیکی و بهداشت روان فرا رسیده است. (گری 1995 ) لندرین و کلونوف 1996 ، تامپسون 1996 ، آشی و پونترتو 1996 ). ما در تلاش برای تشخیص دادن انواع بزرگتر و بیشتر این مشاهدات و همچنین انواع تبعیض نژادی و قومی هستیم که بر تندرستی تأثیر فراوانی دارد و با پیدا کردن اینکه چطور این تجربیات با دیگر عوامل خطرناک در تأثیر گذاشتن بر حالت تندرستی، ترکیب می شود. بع ...مقاله راهنمای سنجش روانی
مقیاس L (دروغ پردازی) شامل 15 سوال است که مشخص کننده میزان تلاش مراجع برای ارائه توصیف مثبت و غیرواقع گرایانه از خود است. بنابراین دارندگان نمره های بالا در این مقیاس خود را به صورت افرادی کمال گرای افراطی به شیوه آرمانی توصیف می کنند. سوالها شامل توصیف عیبهایی نسبتا جزیی است که بیشتر مردم از اعتراف بدانها ابایی ندارند. بنابراین فردی که در مقیاس L نمره بالا می گیرد ممکن است به ماده 102 من گاهی اوقات عصبانی می شوم نیز پاسخ غلط [1]بدهد. در هر حال در تفسیرها باید ویژگیهای جمعیت شناختی شخص را نیز به ...